Business Developer - école Data & IA en hypercroissance
CDI temps plein (35 h) · Distanciel + déplacements · Île-de-France ou accès facile à Paris · Fixe + variable lié à vos résultats · Titres-restaurant, mutuelle prise en charge à 100 %, prime de télétravail
Contexte
Beauvoir.co est une école Data, IA & Automatisation qui casse les codes : des diplômes reconnus par l'État du Bac+2 au Bac+5, le prix le plus bas du marché, un·e prof pour 15 élèves.
En 3 ans, en partant de zéro : Qualiopi, CFA, CPF, +78 % de croissance par an, 4 000 personnes passées par nos workshops, 50 % de femmes dans les promotions.
Notre conviction : les métiers de la data, de l'IA et de l'automatisation ne doivent pas être réservés aux profils déjà favorisés par leur parcours académique. Nous construisons une école inclusive qui combine exigence, accompagnement humain et accessibilité. Nous croyons aux équipes et aux promotions qui reflètent la diversité des parcours, des expériences et des horizons, et nous travaillons chaque jour pour donner sa chance à chacun·e de changer de trajectoire professionnelle.
Nous sommes quatre. Le produit est prouvé. Il manque une personne pour transformer l'intérêt en inscriptions : vous.
Le produit que vous allez vendre
Un point important : ici, vous ne vendez pas une promesse. Vous vendez un diplôme reconnu par l'État, financé, avec l'un des meilleurs taux d'encadrement du marché.
- Un diplôme Bac+5 reconnu par l'État en partenariat avec l'EFREI
- Un parcours complet réalisable en 3 ans, sans diplôme jusqu'au Bac+5 : les personnes qui entrent chez nous peuvent aller au bout du cursus sans changer d'école
- En alternance, donc finançable : frais de scolarité pris en charge, et un salaire pendant les études
- Un·e enseignant·e pour 15 élèves : de l'accompagnement réel, pas des amphis de 200 personnes
- Sur les métiers les plus demandés du marché : data, IA, automatisation
- Accessible aux parcours atypiques : reconversions, autodidactes, personnes sans parcours académique linéaire. C'est notre ADN, et c'est votre meilleur argument.
Votre mission
- Ouvrir et fermer les workshops. Vous prenez la parole devant les participant·es, vous présentez l'école, vous donnez envie, et vous transformez.
- Animer les journées portes ouvertes (en distanciel) : présentation du cursus, réponses aux questions, prise de rendez-vous.
- Prendre les appels entrants. Candidat·es, familles, entreprises : vous conseillez, vous qualifiez, vous accompagnez jusqu'à la signature.
- Aller chercher de nouveaux prospects en autonomie. Vous ne vous contentez pas de ce qui tombe : vous ouvrez des canaux, vous testez, vous prospectez.
- Fédérer les entreprises qui recrutent en alternance : c'est ce qui permet à nos élèves de financer leur formation, et donc de s'inscrire.
- Être le visage de l'école sur le terrain, en événement, en vidéo et sur LinkedIn. Apparaître à l'image fait partie du poste.
Must have — l'essentiel
- L'aisance à l'oral : devant un groupe, au téléphone, en visio, face caméra. C'est le cœur du métier.
- Le goût de la vente : vous décrochez votre téléphone sans y penser, la conversion vous amuse.
- L'autonomie. Personne ne vous donnera de liste de leads le lundi matin : vous les créez.
- La fiabilité. Vous rappelez quand vous avez dit que vous rappelleriez. Dans notre métier, ça change tout.
- Force de proposition. Vous arrivez avec des idées, vous les testez, vous les mesurez.
- Basé·e en Île-de-France, ou avec un accès facile à Paris : les déplacements font partie du poste.
- L'envie d'encadrer une équipe à terme.
Should have — ce qui fait la différence
- Une expérience dans la formation, l'orientation, l'alternance ou l'enseignement supérieur
- La maîtrise d'un CRM et de la prospection sortante (LinkedIn, téléphone, e-mail)
- Marketing, growth, acquisition, SEA
- No-code et automatisation
- Une première expérience de management
- Une expérience entrepreneuriale
Les parcours atypiques sont les bienvenus
Nous vendons une école qui donne leur chance aux personnes qui n'ont pas suivi la ligne droite. Nous recrutons de la même façon.
Reconversion, autodidaxie, trou dans le CV, diplôme absent ou sans rapport : rien de tout cela n'est éliminatoire. Ce que nous regardons, c'est votre capacité à convaincre, à tenir vos engagements et à embarquer les autres.
Nos postes sont ouverts à tout·e·s.
Pourquoi nous rejoindre
- CDI temps plein, dès le départ.
- Fixe + une part variable directement liée à vos résultats.
- Une évolution rapide et assumée. Nous sommes quatre et nous doublons de taille tous les 18 mois : la personne qui construit la machine commerciale aujourd'hui pourra la diriger demain.
- Un impact direct. Chaque contrat signé change la vie d'une personne qui se forme.
- Un travail en distanciel, avec la mobilité qu'il faut pour aller serrer des mains.
- Les basiques bien faits. Titres-restaurant, mutuelle prise en charge à 100 %, prime de télétravail.
Pour postuler
Pas besoin de lettre de motivation. On ne cherche pas une IA brillante en rédaction — on en a déjà une (coucou).
- Pour candidater, vous devez nous envoyer par mail sur hello@beauvoir.co votre CV et répondre à la mise en situation ci-dessous.
- Si votre candidature est retenue, nous allons vous recontacter pour échanger avec vous, répondre à vos questions et pour organiser une simulation d'appel client.
Contexte
Vous avez une candidate à l'alternance qui vient prendre des informations sur nos formations via notre site internet www.beauvoir.co. Elle s'appelle Elsa, n'a pas d'argent sur son CPF. Elle possède une licence en marketing et souhaite faire le mastère IA en 1 an en alternance. 5 minutes plus tard, vous la recontactez par téléphone afin de faire le point avec elle.
Décrivez en détail :
- Comment vous vous êtes préparé à cet appel.
- Comment vous allez diriger cet appel pour optimiser la conversion (inscription à la formation).
- Elle n'a pas encore d'entreprise, comment allez-vous l'aider à lever ce verrou ?